媒体观点

长江商报消息 “涨工资最幸福”指向着民生改善

六成公众将幸福的前提默认为“工资上涨”，这当然不是因为物化的年代鼓噪了公众逐利的野心。更多的，是对生存的惶惑感。然而，“涨工资最幸福”，又显然不只是实话实说那么简单。一方面，它反映了我们对收入分配改革调整的迫切期待。如何在初次分配中落实“公平”诉求，最庸俗的理解恐怕就是给普通劳动者“涨工资”。另一方面，它反过来告诫制度设计者，一切幸福与尊严等“奢侈品”，都离不开物质基础的构建。尤其是当我们问询农民工等群体幸福不幸福的时候，基本薪资和公共保障的层级，决定了这个问题是脚踏实地还是虚妄无度。有钱的不见得幸福，但没钱的一定不会幸福。也许，有一点是无疑的：幸福不该是虚焦的，而应是看得见的。

11月5日 《华西都市报》

作者：邓海建

政务微博字数少责任重

从定位来看，发布政务微博应属于行政行为，微博管理者相当于不露面的新闻发言人。政务微博通过百姓化、网络化的语言，卸下冰冷的“衙门面具”，与百姓平等交流，最终目的依旧是创新社会管理形式，真正做到执政为民，为百姓排忧解难，为舆论正本清源。反观当下许多政务微博，似乎混淆了目的和手段之间的关系。它们操着时髦的咆哮体、淘宝体、元芳体，与粉丝之间快乐互动，赢得了虚高的人气。但是到了重要信息发布的当口，粉丝们翘首以盼，它们却集体哑火，任凭流言飞舞。更有甚者，个别政务微博与网友打口水仗，严重影响了官方微博的良好形象。此外，由于发布的博文可以随时删除，便捷的“知错就改”手段让政务微博管理者的谨慎之心再次削弱。长此以往，政务微博可能从“善政”慢慢滑入“怠政”的深渊。

11月5日 《检察日报》

作者：张伯晋

责编：ZB