希望重视资源型企业转型

长江商报消息 面临资源枯竭的境地，公司也在尝试转型。但缺少资金、政策和人才支持，单靠企业，很难做到。

“我是来自最一线的代表，讲不出什么大道理。”昨日，在北京下榻的酒店，这是我省出席十八大的党代表肖本平见到记者后说的第一句话。

他今年46岁，头上已见大量白发，说话带有浓重的黄石口音，穿着深色西装，长满老茧的手，总是不自然地插在西裤口袋里。

诚如他所言，他是最一线的代表，来自黄石工矿集团胡家湾分公司采煤二区的一名采煤工。

接受采访期间，他谈的几乎都是自己身边的事，甚至是自己家的事，但在他看来，这些事不仅仅关乎他个人。

资源枯竭城市需要支持

和肖本平的谈话，是从煤炭开始的，这也是他最熟悉的行业。他是从业十多年的老矿工。

现在，他是所在采煤二区的支部书记，管理着20名工人，但下矿井还是他的日常工作。

肖本平介绍，他所在的煤矿已有百年开采史，目前，无论是出煤量还是开采难度，都已显示，这个煤矿已到了枯竭边缘。

此前，他所在的分公司，每月产煤量至少达到1万吨以上，但如今，每月的产量几乎减半。

他说，现在他所在的煤矿几乎都是和他年纪差不多的“老人”，“年轻人不愿意干，工作辛苦。”

肖本平说，面临资源枯竭的境地，公司也在尝试转型。但缺少资金、政策和人才支持，单靠企业，很难做到。

肖本平说，希望国家能重视资源型企业的转型问题，这不仅是他所在企业正面临的困难。据他了解，2008年，黄石市被列为全国首批资源枯竭型城市，此前资源依赖型企业，都面临转型的阵痛。

要重视留守儿童教育

肖本平说，他没读过多少书，是个典型的农民工，但他依靠自己的勤奋，2008年当选全国优秀农民工，并在去年获得“全国五一劳动奖章”。

尽管众多荣誉加身，读书少，仍然是肖本平最大的遗憾。谈话间，他多次感叹“煤矿工人辛苦。”

当年，在农村种地难以维持生计，他选择了到煤矿打工谋生。现在，除了他之外，家人都在大冶农村老家。原本，他将读书的希望寄托在儿子身上，但事与愿违。儿子今年22岁了，“初中毕业就没读。”

这也让肖本平有些自责，反思自己的同时，肖本平也想到，现在，大量农村青壮劳动力外出打工，留守儿童的教育已是一个突出的问题。“希望国家能够重视这个问题。”

本报特派记者 刘飞超 发自北京

责编：ZB