长江商报消息 ◇ 采桑子 (武汉 职员)
民间有些称谓很有意思,比如将单位的主要负责人称为“一把手”,是里里外外负全责之意,体现了所谓的位高权重,意味着权威和责任。而将扒手和小偷称为“三只手”。“三只手”尽显小偷猖獗狡猾、神出鬼没之丑态,“一把手”则是正大光明的,二者不可同日而语。但近日,甘肃省兰州市交通运输局原局长颜承鲁因收受上千万元贿赂,被兰州市中级人民法院一审判处无期徒刑。这个受贿故事再次表明,“一把手”也会变成“三只手”。
“一把手”贪官收受贿赂,学名叫权力寻租,正像民间所谓“三只手”一样,将人民所信托的权力变卖了,把不义之财尽可能隐蔽地收入囊中。
如何杜绝“一把手”变成“三只手”?制度设计、纪律监督、权力制约等如今已是洋洋大观了,但问题的关键在于,我们在廉政建设方面时不时会陷入“制度疲惫”的尴尬,有制度,但制约时有失效;有纪律,但监督容易搁浅。一来,对“一把手”不敢较真不敢监督,越是红得发紫,越是握有重权,监督就离他越远,而制约也越是不容易。二来,“一把手”也往往无视不同意见,不容许甚至打压监督者,于是对他们伸出的“三只手”熟视无睹都成了常见的现象。因此,我们常常会听到落马贪官哀叹,是监督的“灯下黑”和制约的真空害了自己。
回到颜承鲁案,2008年12月,兰州市交通主管部门负责筹建以吉利车型为主的出租汽车公司。时任兰州市交通局“一把手”的颜承鲁,与该局原副局长杜明飞以及两家民营出租车企业负责人商量后决定,由该两家公司出资成立东方汽车出租有限公司,颜承鲁自己则成了实际意义上的后台老板。如此荒唐的局面是如何形成的?“商量”二字透出了全部秘密。其中看不到集体决策、公开公正的影子,整个兰州的出租车事务,颜承鲁就像决定一件家务事一样,几个人私下商量就够了。毫无障碍地,颜“一把手”在松松垮垮的监督面前,僭越了民主决策和公开透明的程序要求,伸出了他那贪婪的“三只手”。
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