150家台企与汉企抢工人

长江商报消息 受中部承接产业转移影响，全省普工缺口较大

本报讯（记者 王碧涛 见习记者 吕诗洁 通讯员 金丽）昨日，在洪山体育馆举行的湖北台湾周台企名企专场招聘会上，150多家台资企业与近百家本土企业纷纷争抢一线普工。省公共就业服务中心表示，目前全省普工缺口大，未来几年，省内企业缺普工的情况将持续。

本次活动共有214家企业参会，提供岗位1万余个。其中台资企业150多家，对机械、机电、加工类的技术技能人才需求较大，且大都提供免费住宿，月薪普遍在2500元左右。

来自武汉职业技术学院的小李，学的是计算机应用专业，一上午他投了5份简历，其中富士康和武汉本地的一家企业都对他抛出了“橄榄枝”。小李说，台企和本地企业待遇差不多，但听说富士康劳动强度比较大，他可能会选择武汉的这家企业。

富士康武汉科技工业园招聘负责人介绍，目前富士康武汉缺2000个普工，本次招聘效果也不是很理想。旺旺湖北总厂人力资源部副总经理李敏说，一上午只收到了20多份简历，集团新建了一个分厂，需要大量的普工，估计需求量在100人以上，但现在招到的人远远不够。

省公共就业服务中心主任汪卫星表示，随着我省地市州招商引资力度的加强，以及中部地区承接产业转移的影响，全省普工缺口较大。

汪卫星说，目前我省台企约有300家，其中200多家在武汉。在待遇方面，台企与本地企业相比并无明显优势。

另外，台企劳动时间长，经常加班加点，并且大多实现封闭式军事化管理，加之受部分台企负面新闻影响，以及80后、90后就业观念的转变，使得台企在招工方面并无太大优势。

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